Relações de Poder e Trabalho no Brasil Contemporâneo

Parte I RELAÇÕES DE PODER

SISTEMAS DE INFLUÊNCIA E DINÂMICA ORGANIZACIONAL DA UNIVERSIDADE FEDERAL DE OURO PRETO: ESTUDO DE CASO SOBRE AS RELAÇÕES DE PODER NA PERSPECTIVA DE HENRY MINTZBERG - Paulo César Ferreira Pinto / Fernando Coutinho Garcia

RELAÇÕES DE PODER, ASSÉDIO MORAL E BURNOUT: UM ESTUDO EM UMA ESCOLA PARTICULAR DE BELO HORIZONTE - Kely César Martins de Paiva / Tamilsy Teixeira Casalechi

Parte II RELAÇÕES DE TRABALHO

ORGANIZAÇÃO E SIGNIFICADO DO TRABALHO - Paulo Emílio Matos Martins

O SENTIDO DO TRABALHO PARA TRABALHADORES DE ORGANIZAÇÕES NÃO GOVERNAMENTAIS - Ana Maria Vidigal Ribeiro / Talita Ribeiro da Luz

A CENTRALIDADE DO TRABALHO NO PROCESSO DE CONSTRUÇÃO DA IDENTIDADE: UM ESTUDO COM MEMBROS DO MOVIMENTO DOS TRABALHADORES DESEMPREGADOS - Deise Luiza da Silva Ferraz / Lívia Donida Biasotto / Leonardo Tonon

IDENTIDADE ORGANIZACIONAL EM DIFERENTES VÍNCULOS DE TRABALHO: UM ESTUDO DE CASO - Vera L. Cançado / Márcio Campos

TECNOLOGIA, PROCESSO DE TRABALHO, CONTROLE, SUBJETIVIDADE: CRÍTICA DAS INTERVENÇÕES TECNOLÓGICAS NO LÓCUS DO TRABALHO - Ana Cristina Batista dos Santos / Luciana Holanda Nepomuceno

SINGULARIDADES DAS PRÁTICAS GERENCIAIS DA ENFERMEIRA EM HOSPITAIS PRIVADOS - Maria José Menezes Brito / Livia Cozer Montenegro / Marlene Catarina de Oliveira Lopes Melo / Marília Alves

CULTURA DE SEGURANÇA DO TRABALHO: O CASO DE UMA GRANDE METALÚRGICA PRODUTORA DE EQUIPAMENTOS PARA A CONSTRUÇÃO - Luiz Carlos de Souza Pontes / Luiz Carlos Honório

A CULTURA BRASILEIRA NA ERRADICAÇÃO DO TRABALHO INFANTO-JUVENIL: ENTREVISTAS COM AUDITORES FISCAIS E CRIANÇAS TRABALHADORAS - Ângela Patrícia Gonçalves Teixeira / Marília Novais da Mata Machado

O DISCURSO DA EMPREGABILIDADE: O QUE PENSAM A ACADEMIA E O MUNDO EMPRESARIAL - Diogo Henrique Helal / Maíra Rocha

COMPREENDENDO A QUESTÃO DA EMPREGABILIDADE NO BRASIL - Jorge Alexandre Barbosa Neves - Danielle Cireno Fernandes - Diogo Henrique Helal

SOCIEDADE PÓS-MODERNA E MERCADO DE TRABALHO: IMPLICAÇÕES PARA A INSERÇÃO DO IDOSO Heliane Gomes de Azevedo - Ester Eliane Jeunon

A

• A centralidade do trabalho no processo de construção da identidade: um estudo com membros do movimento dos trabalhadores desempregados. Deise Luiza da Silva Ferraz, Lívia Donida Biasotto e Leonardo Tonon
• A cultura brasileira na erradicação do trabalho infanto-juvenil: entrevistas com auditores fiscais e crianças trabalhadoras. Ângela Patrícia Gonçalves Teixeira e Marília Novais da Mata Machado
• Academia. O discurso da empregabilidade: o que pensam a academia e o mundo empresarial. Diogo Henrique Helal e Maíra Rocha
• Ana Cristina Batista dos Santos e Luciana Holanda Nepomuceno. Tecnologia, processo de trabalho, controle, subjetividade: crítica das intervenções tecnológicas no lócus do trabalho
• Ana Maria Vidigal Ribeiro e Talita Ribeiro da Luz. O sentido do trabalho para trabalhadores de organizações não governamentais
• Ângela Patrícia Gonçalves Teixeira e Marília Novais da Mata Machado. A cultura brasileira na erradicação do trabalho infanto-juvenil: entrevistas com auditores fiscais e crianças trabalhadoras
• Assédio moral. Relações de poder, assédio moral e burnout: um estudo em uma escola particular de Belo Horizonte. Kely César Martins de Paiva e Tamilsy Teixeira Casalechi

B

• Burnout. Relações de poder, assédio moral e burnout: um estudo em uma escola particular de Belo Horizonte. Kely César Martins de Paiva e Tamilsy Teixeira Casalechi

C

• Compreendendo a questão da empregabilidade no Brasil. Jorge Alexandre Barbosa Neves, Danielle Cireno Fernandes e Diogo Henrique Helal
• Controle. Tecnologia, processo de trabalho, controle, subjetividade: crítica das intervenções tecnológicas no lócus do trabalho. Ana Cristina Batista dos Santos e Luciana Holanda Nepomuceno
• Cultura brasileira na erradicação do trabalho infanto-juvenil: entrevistas com auditores fiscais e crianças trabalhadoras. Ângela Patrícia Gonçalves Teixeira e Marília Novais da Mata Machado
• Cultura de segurança do trabalho: o caso de uma grande metalúrgica produtora de equipamentos para a construção. Luiz Carlos de Souza Pontes e Luiz Carlos Honório

D

• Danielle Cireno Fernandes, Jorge Alexandre Barbosa Neves e Diogo Henrique Helal. Compreendendo a questão da empregabilidade no Brasil
• Deise Luiza da Silva Ferraz, Lívia Donida Biasotto e Leonardo Tonon. A centralidade do trabalho no processo de construção da identidade: um estudo com membros do movimento dos trabalhadores desempregados
• Dinâmica organizacional. Sistemas de influência e dinâmica organizacional da Universidade Federal de Ouro Preto: estudo de caso sobre as relações de poder na perspectiva de Henry Mintzberg. Paulo César Ferreira Pinto e Fernando Coutinho Garcia
• Diogo Henrique Helal, Danielle Cireno Fernandes e Jorge Alexandre Barbosa Neves. Compreendendo a questão da empregabilidade no Brasil
• Diogo Henrique Helal e Maíra Rocha. O discurso da empregabilidade: o que pensam a academia e o mundo empresarial
• Discurso da empregabilidade: o que pensam a academia e o mundo empresarial. Diogo Henrique Helal e Maíra Rocha

E

• Empregabilidade. Compreendendo a questão da empregabilidade no Brasil. Jorge Alexandre Barbosa Neves, Danielle Cireno Fernandes e Diogo Henrique Helal
• Empregabilidade. O discurso da empregabilidade: o que pensam a academia e o mundo empresarial. Diogo Henrique Helal e Maíra Rocha
• Enfermeira. Singularidades das práticas gerenciais da enfermeira em hospitais privados. Maria José Menezes Brito, Livia Cozer Montenegro, Marlene Catarina de Oliveira Lopes Melo e Marília Alves
• Erradicação do trabalho. A cultura brasileira na erradicação do trabalho infanto-juvenil: entrevistas com auditores fiscais e crianças trabalhadoras. Ângela Patrícia Gonçalves Teixeira e Marília Novais da Mata Machado
• Ester Eliane Jeunon e Heliane Gomes de Azevedo. Sociedade pós-moderna e mercado de trabalho: implicações para a inserção do idoso

F

• Fernando Coutinho Garcia e Paulo César Ferreira Pinto. Sistemas de influência e dinâmica organizacional da Universidade Federal de Ouro Preto: estudo de caso sobre as relações de poder na perspectiva de Henry Mintzberg

G

• Gerenciamento. Singularidades das práticas gerenciais da enfermeira em hospitais privados. Maria José Menezes Brito, Livia Cozer Montenegro, Marlene Catarina de Oliveira Lopes Melo e Marília Alves

H

• Heliane Gomes de Azevedo e Ester Eliane Jeunon. Sociedade pós-moderna e mercado de trabalho: implicações para a inserção do idoso
• Henry Mintzberg. Sistemas de influência e dinâmica organizacional da Universidade Federal de Ouro Preto: estudo de caso sobre as relações de poder na perspectiva de Henry Mintzberg. Paulo César Ferreira Pinto e Fernando Coutinho Garcia
• Hospital privado. Singularidades das práticas gerenciais da enfermeira em hospitais privados. Maria José Menezes Brito, Livia Cozer Montenegro, Marlene Catarina de Oliveira Lopes Melo e Marília Alves

I

• Identidade. A centralidade do trabalho no processo de construção da identidade: um estudo com membros do movimento dos trabalhadores desempregados. Deise Luiza da Silva Ferraz, Lívia Donida Biasotto e Leonardo Tonon
• Identidade organizacional em diferentes vínculos de trabalho: um estudo de caso. Vera L. Cançado e Márcio Campos
• Idoso. Sociedade pós-moderna e mercado de trabalho: implicações para a inserção do idoso. Heliane Gomes de Azevedo e Ester Eliane Jeunon

J

• Jorge Alexandre Barbosa Neves, Danielle Cireno Fernandes e Diogo Henrique Helal. Compreendendo a questão da empregabilidade no Brasil

K

• Kely César Martins de Paiva e Tamilsy Teixeira Casalechi. Relações de poder, assédio moral e burnout: um estudo em uma escola particular de Belo Horizonte

L

• Leonardo Tonon, Lívia Donida Biasotto e Deise Luiza da Silva Ferraz. A centralidade do trabalho no processo de construção da identidade: um estudo com membros do movimento dos trabalhadores desempregados
• Livia Cozer Montenegro, Maria José Menezes Brito, Marlene Catarina de Oliveira Lopes Melo e Marília Alves. Singularidades das práticas gerenciais da enfermeira em hospitais privados
• Lívia Donida Biasotto, Deise Luiza da Silva Ferraz e Leonardo Tonon. A centralidade do trabalho no processo de construção da identidade: um estudo com membros do movimento dos trabalhadores desempregados
• Luciana Holanda Nepomuceno e Ana Cristina Batista dos Santos. Tecnologia, processo de trabalho, controle, subjetividade: crítica das intervenções tecnológicas no lócus do trabalho
• Luiz Carlos Honório e Luiz Carlos de Souza Pontes. Cultura de segurança do trabalho: o caso de uma grande metalúrgica produtora de equipamentos para a construção
• Luiz Carlos de Souza Pontes e Luiz Carlos Honório. Cultura de segurança do trabalho: o caso de uma grande metalúrgica produtora de equipamentos para a construção

M

• Maíra Rocha e Diogo Henrique Helal. O discurso da empregabilidade: o que pensam a academia e o mundo empresarial
• Márcio Campos e Vera L. Cançado. Identidade organizacional em diferentes vínculos de trabalho: um estudo de caso
• Maria José Menezes Brito, Livia Cozer Montenegro, Marlene Catarina de Oliveira Lopes Melo e Marília Alves. Singularidades das práticas gerenciais da enfermeira em hospitais privados
• Marília Alves, Marlene Catarina de Oliveira Lopes Melo, Livia Cozer Montenegro e Maria José Menezes Brito. Singularidades das práticas gerenciais da enfermeira em hospitais privados
• Marília Novais da Mata Machado e Ângela Patrícia Gonçalves Teixeira. A cultura brasileira na erradicação do trabalho infanto-juvenil: entrevistas com auditores fiscais e crianças trabalhadoras
• Marlene Catarina de Oliveira Lopes Melo, Livia Cozer Montenegro, Maria José Menezes Brito e Marília Alves. Singularidades das práticas gerenciais da enfermeira em hospitais privados
• Mercado de trabalho. Sociedade pós-moderna e mercado de trabalho: implicações para a inserção do idoso. Heliane Gomes de Azevedo e Ester Eliane Jeunon
• Mundo empresarial. O discurso da empregabilidade: o que pensam a academia e o mundo empresarial. Diogo Henrique Helal e Maíra Rocha

O

• O discurso da empregabilidade: o que pensam a academia e o mundo empresarial. Diogo Henrique Helal e Maíra Rocha
• O sentido do trabalho para trabalhadores de organizações não governamentais. Ana Maria Vidigal Ribeiro e Talita Ribeiro da Luz
• Organização. Identidade organizacional em diferentes vínculos de trabalho: um estudo de caso. Vera L. Cançado e Márcio Campos
• Organização e significado do trabalho. Paulo Emílio Matos Martins
• Organização não governamental. O sentido do trabalho para trabalhadores de organizações não governamentais. Ana Maria Vidigal Ribeiro e Talita Ribeiro da Luz

P

• Paulo César Ferreira Pinto e Fernando Coutinho Garcia. Sistemas de influência e dinâmica organizacional da Universidade Federal de Ouro Preto: estudo de caso sobre as relações de poder na perspectiva de Henry Mintzberg
• Paulo Emílio Matos Martins. Organização e significado do trabalho
• Processo de trabalho. Tecnologia, processo de trabalho, controle, subjetividade: crítica das intervenções tecnológicas no lócus do trabalho. Ana Cristina Batista dos Santos e Luciana Holanda Nepomuceno

R

• Relações de poder. Sistemas de influência e dinâmica organizacional da Universidade Federal de Ouro Preto: estudo de caso sobre as relações de poder na perspectiva de Henry Mintzberg. Paulo César Ferreira Pinto e Fernando Coutinho Garcia
• Relações de poder, assédio moral eburnout: um estudo em uma escola particular de Belo Horizonte. Kely César Martins de Paiva e Tamilsy Teixeira Casalechi

S

• Segurança do trabalho. Cultura de segurança do trabalho: o caso de uma grande metalúrgica produtora de equipamentos para a construção. Luiz Carlos de Souza Pontes e Luiz Carlos Honório
• Sentido do trabalho para trabalhadores de organizações não governamentais. Ana Maria Vidigal Ribeiro e Talita Ribeiro da Luz
• Singularidades das práticas gerenciais da enfermeira em hospitais privados. Maria José Menezes Brito, Livia Cozer Montenegro, Marlene Catarina de Oliveira Lopes Melo e Marília Alves
• Sistemas de influência e dinâmica organizacional da Universidade Federal de Ouro Preto: estudo de caso sobre as relações de poder na perspectiva de Henry Mintzberg. Paulo César Ferreira Pinto e Fernando Coutinho Garcia
• Sociedade pós-moderna e mercado de trabalho: implicações para a inserção do idoso. Heliane Gomes de Azevedo e Ester Eliane Jeunon
• Subjetividade. Tecnologia, processo de trabalho, controle, subjetividade: crítica das intervenções tecnológicas no lócus do trabalho. Ana Cristina Batista dos Santos e Luciana Holanda Nepomuceno

T

• Talita Ribeiro da Luz e Ana Maria Vidigal Ribeiro. O sentido do trabalho para trabalhadores de organizações não governamentais
• Tamilsy Teixeira Casalechi e Kely César Martins de Paiva. Relações de poder, assédio moral e burnout: um estudo em uma escola particular de Belo Horizonte
• Tecnologia, processo de trabalho, controle, subjetividade: crítica das intervenções tecnológicas no lócus do trabalho. Ana Cristina Batista dos Santos e Luciana Holanda Nepomuceno
• Trabalho. A centralidade do trabalho no processo de construção da identidade: um estudo com membros do movimento dos trabalhadores desempregados. Deise Luiza da Silva Ferraz, Lívia Donida Biasotto e Leonardo Tonon
• Trabalho. Cultura de segurança do trabalho: o caso de uma grande metalúrgica produtora de equipamentos para a construção. Luiz Carlos de Souza Pontes e Luiz Carlos Honório
• Trabalho. Identidade organizacional em diferentes vínculos de trabalho: um estudo de caso. Vera L. Cançado e Márcio Campos
• Trabalho. O sentido do trabalho para trabalhadores de organizações não governamentais. Ana Maria Vidigal Ribeiro e Talita Ribeiro da Luz
• Trabalho. Organização e significado do trabalho. Paulo Emílio Matos Martins
• Trabalho infanto-juvenil. A cultura brasileira na erradicação do trabalho infanto-juvenil: entrevistas com auditores fiscais e crianças trabalhadoras. Ângela Patrícia Gonçalves Teixeira e Marília Novais da Mata Machado

V

• Vera L. Cançado e Márcio Campos.Identidade organizacional em diferentes vínculos de trabalho: um estudo de caso